Zadzwoń do nas! 52 374 10 24
Osoby, które pracują w Niemczech i mają dzieci na pewno zainteresuje zasiłek Kindergeld.
Mogą starać się o niego wszyscy mieszkańcy Unii Europejskiej, jednak, żeby go otrzymać muszą spełniać określone warunki. Rodzice, którzy rezygnują z pracy na czas opieki nad nowonarodzonym dzieckiem mogą wnioskować również o Elterngeld.
Warunkiem otrzymania świadczeń jest wykonywanie legalnej pracy w Niemczech. O zasiłki mogą się starać również osoby prowadzące w Niemczech własną działalność gospodarczą oraz pracownicy firm, którzy zostali oddelegowani do pracy na terenie Niemiec.
Zgodnie z wytycznymi Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w sprawach, w których mają zastosowanie przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (ustalenie kraju pierwszeństwa wypłaty świadczeń) zaleca się złożenie wniosku o ustalenie prawa do świadczenia wychowawczego zasiłku rodzinnego oraz świadczenia rodzicielskiego w przypadku Elterngeld.
Wspomniany wniosek powinien być złożony (przez rodzica pozostającego z dziećmi w Polsce) niezależnie, czy świadczenie przysługuje czy nie. Powyższe pozwoli rozstrzygnąć , który kraj ma uprawnienie do wypłaty świadczeń. Następnie kompletna informacja zostanie przekazana zagranicznej instytucji ds. świadczeń rodzinnych.
Niezłożenie wniosku, a w konsekwencji brak decyzji w tym zakresie, skutkować może obniżeniem wysokości świadczeń z instytucji niemieckiej. Kasa Rodzinna ma obowiązek wypłacić tylko tzw. dodatek dyferencyjny.
Ostatnie opinie:
Bardzo polecam, pełen profesjonalizm, miła obsługa, wszystko w jak najlepszym porządku.
Bardzo miła i sympatyczna obsługa klienta. Polecam.
Skontaktuj się
z nami